Un apprenti ou une apprentie chargé de projets SI M365

• Type : Apprenti
• Durée :
  1
• Catégorie : C

Missions

Au sein du Service Administratif Ressources Humaines (SaRH), vous viendrez en support aux équipes dans le cadre de la gestion des postes et des effectifs des trois directions dont le pôle opérationnel RH a la responsabilité. 

A ce titre, vos missions consistent notamment à :

     * Elaborer un outil de gestion qui permette d'organiser, synthétiser et traduire efficacement des données à partir de sources de données existantes.

• identifier et recenser les besoins et les problématiques
• organiser, étudier et synthétiser ces sources  de données sous forme différente de résultats exploitables 
• identifier les indicateurs qui permettront d'exploiter les données

mobiliser les techniques de conception pour développer une solution adaptée

      * Choisir les options techniques appropriées au développement comme à la réutilisation, l'amélioration de composants existants
      * Possibilité d'envisager des solutions créatives à la production de nouvelles solutions

Vos propositions faciliteront la prise de décision, permettront de créer des rapports opérationnels et de développer des procédures systématiques de test et s'assurer du bon fonctionnement.

Profil

 A compter de septembre 2024: cursus RH niveau Licence Système d'information et gestion de données

• être de préférence déjà titulaire d'un diplôme dans le domaine des ressources humaines et/ou d'une première expérience dans ce domaine
• avoir de l'intérêt pour la fonction publique territoriale
• avoir des capacité d'analyse et d'anticipation
• avoir des capacité d'initiative, curiosité, rigueur et sens de l'organisation, technique rédactionnelle, discrétion, force de proposition
• pouvoir maîtriser les outils bureautiques

Pour postuler

• Référence de l’offre : A00000081
• Date limite de candidature : 07/07/2024